Trainees Bundesbau Baden-Württemberg (w/m/d) mit Möglichkeit einer anschließenden Verbeamtung im gehobenen oder höheren bautechnischen Dienst

Sie interessieren sich für eine Karriere im öffentlichen Dienst?
Im Traineeprogramm Bundesbau BW werden Sie nicht nur fachlich gut ausgebildet, sondern auch optimal auf Ihre Beamtenlaufbahn im gehobenen oder höheren Dienst vorbereitet. Für die Fachbereiche Bauingenieurwesen, Baumanagement, Baubetrieb sowie fachverwandte Schwerpunkte, wie z.B. Elektrotechnik und Versorgungstechnik. Wir bieten einen praxisnahen Einstieg in unseren Landesbetrieb mit der Aussicht auf spannende Projekte und leitende Funktionen. Vom ersten Tag an unterstützen Sie die Projektteams in den Staatlichen Hochbauämtern mit Ihrem Fachwissen und Sie gewinnen Praxiserfahrung in einer modernen Bauverwaltung.

Der Bundesbau Baden-Württemberg plant und realisiert vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg, Berlin und im Ausland. Rund 780 Mitarbeitende engagieren sich bei uns in den Bereichen Architektur, Ingenieurwesen, Technik und Verwaltung – am Dienstsitz in Freiburg, in der Bauhütte Berlin sowie in den Staatlichen Hochbauämtern in Freiburg, Heidelberg, Karlsruhe, Schwäbisch Hall, Stuttgart und Ulm.

Während des 24-monatigen Trainee-Programms arbeiten wir Sie umfassend in die Aufgaben beim Bundesbau Baden-Württemberg ein. Das ist eine perfekte Vorbereitung auf Ihre Tätigkeit als Projektentwickler/in, Projektleiter/in oder später als Führungskraft in der Bauverwaltung.

• Einführungsseminar: Grundlagen und Besonderheiten des öffentlichen Bauens und der Bauverwaltung
• Praxisphase: Projektarbeit in allen Leistungsphasen nach HOAI
• Fachtheoretische Schulungen
• Karriereberatung und abschließendes Fachgespräch

• Abgeschlossenes Studium im Studiengang Bauingenieurwesen, Baumanagement, Baubetrieb oder einer vergleichbaren Fachrichtung, wie z.B. Elektrotechnik, Versorgungstechnik 
• mehrjährige Berufserfahrung oder hochmotivierte/r Berufsanfänger/in
• Teamfähigkeit und möglichst Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen

• Einstellung zum 01.07.2025 befristet für die Dauer des Trainee-Programms
• Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe 11 oder 12, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen
• Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms und Vorliegen aller persönlichen und rechtlichen Voraussetzungen ist eine Verbeamtung möglich
• Vielfältige und anspruchsvolle Baumaßnahmen
• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
• Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur
• Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle
• Möglichkeit zum Homeoffice
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
• Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschland-Ticket und JobBike BW